CCNL Area Istruzione e Ricerca – Triennio 2016-2018

notizie-scuola_logo2Notizie della scuola,  12.7.2019 
– Firmato nel pomeriggio di lunedì 8 luglio 2019 il Contratto collettivo nazionale di lavoro dei dirigenti scolastici.

Il contratto introduce misure a tutela dei dirigenti con gravi patologie che necessitano di terapie salvavita, misure a tutela delle donne vittime di violenza, ferie e riposi solidali che debbano assistere figli minori bisognosi di cure nonché definisce un nuovo e più funzionale sistema delle relazioni sindacali.

Rinnovato e reso più attuale il codice disciplinare (articoli da 25 a 33).

Sotto il profilo economico a decorrere dal 2018 la retribuzione tabellare aumenta di 125,00 euro mentre ulteriori 10 euro confluiscono sulla retribuzione di posizione parte fissa e mediamente 19,90 euro alimentano il risultato.

L’aumento è dovuto anche alle risorse stanziate nella legge di bilancio 2018 e indirizzate all’equiparazione della retribuzione di posizione parte fissa agli altri dirigenti dell’Area.

Il testo del contratto

Titolo I – Disposizioni generali

Capo I – Applicazione, durata, tempi e decorrenza

Art. 1 –  Campo di applicazione

Art. 2 –  Durata, decorrenza, tempi e procedure di applicazione del contratto

Titolo II – Relazioni sindacali

Capo I – Sistema delle relazioni sindacali

Art. 3 –  Obiettivi e strumenti

Art. 4 –  Informazione

Art. 5 –  Confronto

Art. 6 –  Contrattazione collettiva integrativa: soggetti

Art. 7 –  Contrattazione collettiva integrativa: materie

Art. 8 –  Contrattazione collettiva integrativa: tempi e procedure

Art. 9 –  Clausole di raffreddamento

Art. 10 –  Organismo paritetico per l’innovazione

Capo II – Diritti sindacali

Art. 11 –  Contributi sindacali

Titolo III – Rapporto di lavoro

Capo I – Costituzione rapporto di lavoro

Art. 12 –  Linee generali in materia di conferimento degli incarichi dirigenziali

Capo II – Ferie e festività

Art. 13 –  Ferie e festività

Art. 14 –  Ferie e riposi solidali

Capo III – Sospensioni e interruzioni del rapporto di lavoro

Art. 15 –  Assenze retribuite

Art. 16 –  Congedi per le donne vittime di violenza

Art. 17 –  Congedi dei genitori

Art. 18 –  Aspettativa per ricongiungimento con il coniuge che presti servizio all’Estero

Art. 19 –  Unioni civili

Art. 20 –  Servizio militare

Art. 21 –  Assenze per malattia

Art. 22 –  Assenze per malattia in caso di gravi patologie richiedenti terapie salvavita

Art. 23 –  Infortuni sul lavoro e malattie dovute a causa di servizio

Capo IV – Formazione

Art. 24 –  Linee guida generali in materia di formazione

Capo V – Responsabilità disciplinare

Art. 25 –  Principi generali

Art. 26 –  Obblighi del dirigente

Art. 27 –  Sanzioni disciplinari

Art. 28 –  Codice disciplinare

Art. 29 –  Sospensione cautelare in corso di procedimento disciplinare

Art. 30 –  Sospensione cautelare in caso di procedimento penale

Art. 31 –  Rapporto tra procedimento disciplinare e procedimento penale

Art. 32 –  La determinazione concordata della sanzione

Art. 33 –  Norme finali in tema di responsabilità disciplinare

Titolo IV – Trattamento economico

Capo I – Trattamento economico dei dirigenti di I fascia degli enti di ricerca e dell’ASI

Art. 34 –  Destinatari del presente capo

Art. 35 –  Trattamento economico fisso per i dirigenti di prima fascia

Art. 36 –  Effetti dei nuovi trattamenti economici

Art. 37 –  Fondo per il finanziamento della retribuzione di posizione e risultato dei dirigenti di prima fascia

Capo II – Trattamento economico dei dirigenti scolastici ed AFAM

Art. 38 –  Destinatari del presente capo

Art. 39 –  Trattamento economico fisso per i dirigenti scolastici ed AFAM

Art. 40 –  Effetti dei nuovi trattamenti economici

Art. 41 –  Fondo per il finanziamento della retribuzione di posizione e risultato

Art. 42 –  Retribuzione di posizione dei dirigenti scolastici ed AFAM

Art. 43 –  Incarichi di reggenza

Capo III – Trattamento economico dei dirigenti di università, aziende ospedaliero-universitarie e dei dirigenti di seconda fascia di enti di ricerca ed ASI

Art. 44 –  Destinatari del presente capo

Art. 45 –  Trattamento economico fisso

Art. 46 –  Effetti dei nuovi trattamenti economici

Art. 47 –  Fondo per il finanziamento della retribuzione di posizione e risultato

Art. 48 –  Retribuzione di posizione e graduazione degli uffici

Art. 49 –  Retribuzione dei dirigenti di seconda fascia incaricati di funzioni dirigenziali generali

Capo IV – Disposizioni comuni in materia di trattamento economico

Art. 50 –  Differenziazione della retribuzione di risultato

Art. 51 –  Misure per disincentivare elevati tassi di assenza del personale

Titolo V – Norme speciali finali

Art. 52 –  Funzioni del dirigente scolastico

Art. 53 –  Modifiche di discipline precedenti

Art. 54 –  Conferme

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CCNL Area Istruzione e Ricerca – Triennio 2016-2018 ultima modifica: 2019-07-14T07:24:19+02:00 da Gilda Venezia

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