dalla Gilda degli insegnanti di Venezia, 17.2.2023.
Personale docente con contratto a tempo determinato assunto nell’a. s. 2022/2023 ai sensi dell’art.59 comma 4 D.L. 73/2021, che reitera il periodo di formazione e prova e ai sensi dell’art. 5-ter del D.L. 228 del 30 dicembre 2021, convertito, con modificazioni, dalla legge 25 Febbraio 2022, n. 15 – Indicazioni operative: svolgimento del Comitato di Valutazione.
L’USR per il Veneto ricorda che in relazione alle procedure sopra indicate è possibile derogare alla tempistica prevista per la valutazione del percorso di formazione e periodo annuale di prova in servizio, di cui all’articolo 13 del citato decreto 226/22, è necessario garantire il rispetto del termine previsto per il 31 luglio 2023 entro cui deve svolgersi la prova disciplinare prevista dall’art.8 del D.M.242/2021 e dall’art.8 del D.M. 188/2022.
Pertanto dispone quanto segue:
tutte le operazioni di competenza dei Comitati di Valutazione di cui all’art. 13 del D.M. 226/2022, riguardanti i docenti destinatari di contratti a tempo determinato ai sensi dell’art. 59, comma 4, del D.L. 73/2021 che reiterano il periodo di formazione e prova e ai sensi dell’art. 5-ter del D.L. 228/2021, convertito, con modificazioni, dalla legge 25 Febbraio 2022, n. 15, che hanno raggiunto i 180 giorni di servizio, di cui almeno 120 di attività didattiche, devono concludersi entro e non oltre il 10 Giugno 2023, al fine di poter garantire l’espletamento della citata prova disciplinare.
